Entreprises et organisations

Développez de nouvelles activités grâce au dispositif ARDAN

Pour les petites entreprises, maîtriser coûts et risques lors d’un lancement de projet est souvent synonyme d’équilibre à trouver. Votre entreprise se développe ? Le dispositif ARDAN peut vous aider.

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Intégrez un nouveau talent à votre équipe
pour lancer un nouveau projet en 6 mois

Votre structure est-elle éligible ?

 

Tout d’abord, pour pouvoir bénéficier du dispositif ARDAN, votre entreprise ou association doit être localisée au sein de la région Grand Est.

Ensuite, celle-ci doit être constituée de moins de 50 salariés, être indépendante de groupes nationaux ou internationaux, être saine financièrement et économiquement, et justifier d’un financement d’au moins 30% de fonds d’origine privée.

Enfin, quelle que soit sa date de création, si votre structure répond aux critères ci-dessous, alors elle peut bénéficier d’ARDAN.

Zoom sur…

Quelques exemples de projets

  • Création d’un service support : assistant de direction, chef de projet marketing, responsable administratif…
  • Création ou internalisation d’un service : infographiste, ingénieur bureau d’études, technicien réseau, responsable qualité, commercial…
  • Structuration de l’entreprise : coordinateur de service, chef de chantier, gestionnaire de production…
  • Diversification des activités : responsable d’un nouveau point de vente, chargé du développement d’un nouveau produit…
  • Préparation à la reprise : gérant, futur dirigeant, directeur adjoint…
Signature Contrat Ardan_jetza Drive_09 2021
Signature Contrat Ardan_jt Automobiles_09 2021
Signature Contrat Ardan_gestion Hydro_07 2021

Concrètement, quel est l’engagement pour votre structure ?

Vous recrutez un demandeur d’emploi (appelé Pilote de projet) qui sera intégré à votre structure pour une durée de 6 mois.

Au cours de cette période, et accompagné en entreprise par son tuteur, le Pilote de projet devra :

Bien qu’il n’y ait pas d’obligation d’embauche à l’issue du contrat ARDAN, vous devez avoir l’intention de pérenniser l’emploi.

En résumé…

Voici 5 bonnes raisons de vous lancer dans l’aventure ARDAN !

  1. Vous n’êtes pas seul !
  2. Vous limitez votre prise de risque financière
  3. Vous limitez votre prise de risque RH
  4. Vous concrétisez votre projet
  5. C’est quand vous voulez !
Découvrez Ardan en détails

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